сборное здание склада площадью 2000 квадратных метров для пищевого завода, индивидуальный размер и планировка

Система стальных конструкций Baowu (Тяньцзинь) для импорта и экспорта

Видение компании: всемирно известная инжиниринговая
компания. Основная ценность: создание и внедрение выдающихся инженерных моделей.
Дух компании: открытость, сотрудничество, стремление к истине и инновации.
Стиль компании: уважение, совместное использование, строгость и эффективность.
Бизнес-философия: сервис завоевывает клиентов, репутация расширяет рынок,
Качество создает бренд, технологии создают будущее. философия сервиса: Пусть клиенты всегда доверяют нам. доверяют нам.
Корпоративная этика: Dingxin искренен и добродетелен, вмещающий все вещи。
Концепция таланта компании: все люди талантливы, и мы ценим способность делать вещи.
Концепция качества компании: каждая деталь связана с восхождение и падение компании.
Философия безопасности компании: все безопасно, все в безопасности.
Концепция корпоративной честности: не брать то, что не следует брать, и не делать того, что не следует делать.
Конкурентная философия компании: превосходить самого себя, всегда быть впереди.
Концепция кризиса компании: будьте готовы к опасности в периоды спокойствия и проявляйте инициативу в периоды кризиса.
Концепция ресурсов компании: сотрудники — самые ценные ресурсы компании.
Корпоративная экологическая концепция: бережно относитесь к окружающую среду, защищать окружающую среду и уважать среде.

Укреплять построение корпоративной культуры, всесторонне повышать качество сотрудников и уделять внимание воспитанию корпоративного духа и корпоративной философии; Акцентировать внимание на формировании нового имиджа сотрудников в новом веке; Обращать внимание на укрепление морального воспитания руководящих кадров; Обращать внимание на повышение навыков и профессиональных качеств всех сотрудников; Обращать внимание на создание надежных стандартов профессиональной этики.

Мир вступил в эпоху, основанную на знаниях, информационную и конкурентную развитие. Активно отвечать на вызовы экономики знаний и экономики глобализации и ускорения процесса модернизации нашей компании в жесткой социальной конкуренции мы должны активно реализовывать стратегию оживления предприятия с помощью науки и технологий, уделять большое внимание и эффективно повышать общий уровень большинства сотрудников и создавать новый тип рабочей силы, который владеет современными научными технологиями и обладает высокими трудовыми навыками.

Поэтому укрепление корпоративной культуры и всестороннее повышение качества сотрудников являются важными задачами, стоящими перед компанией. С постепенным улучшением развития компании предприятие углубилось в строительство и международные торговые рынки, сталкиваясь с новыми механизмами, новыми ситуациями и новыми проблемами. Нам нужно как можно скорее адаптироваться и встречать новые вызовы с новым духом, новым философия бизнеса и новый стиль работы.

Исходя из текущей ситуации в нашем предприятии, необходимо усилить формирование корпоративной культуры и всесторонне повысить качество сотрудников. В настоящее время мы в основном сосредоточены на следующих аспектах работы.

Название проекта: База масляной печи станции термального электроснабжения с расплавленной солью в Дуньхуане
Адрес проекта: Парк оптоэлектронной промышленности, город Дуньхуан, провинция Ганьсу
Объем обработки: 600 тонн
Разработчик: Компания Shouhang High Tech Energy Co., Ltd
Выполняемый проект: Обработка стальных компонентов

Название проекта: Проект умного комплекса Шицзячжуан
Адрес проекта: район Лучжоу, город Шицзячжуан
Площадь реализации проекта: 25000 квадратных метров
Объем переработки: 4500 тонн
Застройщик: ООО «Хэбэй Жуншэн» по строительству и инженерным работам
Выполняемые проекты: Обработка и строительство стальных конструкций

Название проекта: Цех производственной базы энергосберегающего стекла Тяньцзинь Цибинь
Адрес проекта: Зона демонстрационного сотрудничества Пекин-Тяньцзинь, район Нинхэ, город Тяньцзинь
Площадь реализации проекта: 87000 квадратных метров
Объем переработки: 3500 тонн
Разработчик: Tianjin Qibin Energy saving Glass Co., Ltd
Выполняемый проект: обработка и монтаж стальных конструкций

Более 30 профессиональных инженеров и технических специалистов, включая:
3 профессора с высшими профессиональными званиями
5 специалистов с высшим профессиональным званием
20 специалистов со средним профессиональным званием
Более 10 строительных инженеров первого и второго уровня
Более 10 менеджеров проектов, производственных менеджеров, на месте
менеджеры по управлению и технические руководители
Более 20 строителей, контролеров качества, специалистов по охране труда
инспекторы, делопроизводители, сметчики, геодезисты и
исследователи в общей сложности
Более 150 технических специалистов, включая клепальщиков,
трубопроводчиков, слесарей, сварщиков, крановщиков, электриков, маляров и т.д.